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Finanzbuchführung 2
Dieser Aufbaukurs im Rahmen der kaufmännischen Xpert Business Reihe baut auf den Kenntnissen des Grundlagenkurses "Finanzbuchführung 1" auf. Das Spektrum der laufenden Buchungsfälle wird erweitert um: - Warengeschäfte mit dem Ausland - Warengeschäfte nach §13b UStG - Einkauf von geringwertigen Wirtschaftsgütern Außerdem werden Themen im Rahmen von vorbereitenden Abschlussbuchungen vermittelt, wie z. B.: - sachliche und zeitliche Abgrenzungen (Rechnungsabgrenzung) - Bildung von Rückstellungen - Abschreibungen, Bewertung von Anlagevermögen und Vorräten - Bewertung von Forderungen und Verbindlichkeiten - Bewertungsansätze und Rechnungslegungsvorschriften Nach erfolgreichem Abschluss des Kurses sind Sie in der Lage, laufende Buchungsfälle und einfache Abschlussarbeiten in Handel, Handwerk und Industrie, kompetent zu bearbeiten. Im Anschluss an den Kurs kann die bundeseinheitliche Zertifikatsprüfung Xpert Business abgelegt werden.
Kosten- und Leistungsrechnung
Die Kosten- und Leistungsrechnung ist Teil des Rechnungswesens und setzt eine gut organisierte und gegliederte Buchführung voraus. Sie ermittelt das Betriebsergebnis des Unternehmens und erlaubt Aussagen über die Wirtschaftlichkeit insgesamt, die Produktivität einzelner Teilbereiche oder über die Wirtschaftlichkeit einzelner Produkte. Inhalte: - Aufgaben und Grundbegriffe der Kosten- und Leistungsrechnung - Kostenartenrechnung - Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung auf Basis der Vollkostenrechnung - Deckungsbeitragsrechnung Dieser Kurs setzt Kenntnisse voraus, wie sie in "Xpert Business Finanzbuchführung (1)" vermittelt werden.
Personalwirtschaft
Ein professionelles Personalmanagement gehört in großen Unternehmen schon immer zu den Kernaufgaben der Unternehmensführung. Nicht nur durch den zunehmenden Fachkräftemangel erkennen aber auch immer mehr kleine und mittlere Unternehmen die Vorteile, ihre Mitarbeiter/innen zielgerichtet einzusetzen und zu leiten.
Dieser Kurs vermittelt Ihnen, wie Sie die richtigen Mitarbeiter/innen auswählen, optimal einsetzen und so weiterentwickeln können, das sowohl die Ziele des Unternehmens als auch die Interessen der Abeitnehmer/innen berücksichtigt werden.
Themenüberblick:
- Grundlagen der Personalwirtschaft
- Planung und Ermittlung von Personalbedarf
- Interne und externe Möglichkeiten der Personalbeschaffung
- Ablauf und Instrumente der Personalauswahl
- Planung des Personaleinsatzes
- Personalentwicklung und Erfolgskontrolle
- Maßnahmen zur Personalfreisetzung
- Entlohnung und Anreizsysteme
Für diesen Kurs ist Berufserfahrung empfehlenswert.
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Personal- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.
Controlling
Der Kurs vermittelt umfassende Kenntnisse zum betrieblichen Controlling als Bestandteil des internen Rechnungswesens. Er stellt die Ziele eines Controllings dar und führt in die wichtigsten Controlling-Instrumente und -methoden ein.
Nach erfolgreichem Abschluss können Sie wichtige Unternehmensziele explizit und messbar formulieren und die Zielerreichung überwachen. Sie lernen für alle Bereiche des Unternehmens, wie im Falle von Zielabweichungen Handlungsalternativen und Maßnahmen entwickelt werden.
Controlling ist nicht nur etwas für Controller großer Unternehmen: Auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) ist es wichtig, dass die Unternehmensziele explizit und messbar formuliert vorliegen.
Themenüberblick:
- System und Organisation des ganzheitlichen Controllings
- Controlling als Steuerungsinstrument
- Kostenrechnung als Instrument des Controllings
- Praktische Instrumente des Controllings
- Kennzahlen und Kennzahlensysteme
- Balanced Scorecard
- Controllingbericht und Reporting
- Controllingbereiche und branchenspezifisches Controlling
Der Kurs setzt Kenntnisse voraus, wie sie in den Xpert Business Kursen "Finanzbuchführung (1) und (2)" vermittelt werden.
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Geprüfte Fachkraft (XB) Internes Rechnungswesen
- Manager/in (XB) Rechnungswesen und Controlling
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.
Betriebliche Steuerpraxis
Der Kurs vermittelt die Grundlagen des deutschen Steuerrechts. Sie lernen die wichtigen betrieblichen Steuerarten Umsatzsteuer, Einkommensteuer, Körperschaftsteuer und Gewerbesteuer kennen und erfahren, wie die jeweiligen Steuern ermittelt, entsprechende Steuererklärungen erstellt und Meldeverfahren an das Finanzamt durchgeführt werden.
Darüber hinaus werden Sie in der Lage sein, steuerliche Aspekte in wichtige unternehmerische Entscheidungen einzubringen, z.B. bei der Bildung von Rücklagen. Sie können bestehende Alternativen beurteilen und Lösungen im Sinne Ihres Unternehmens finden.
Inhalte:
- Grundlagen der Unternehmensbesteuerung ((Steuerliche Abgaben, Steuerarten, Rechtsgrundlagen)
- Besteuerungsverfahren (Steuerpflichtige und Steuerpflichten, Örtliche Zuständigkeit der Finanzämter, Steuerfestsetzung, Steuerliche Rechtsbehelfe)
- Umsatzsteuer (Steuerbarkeit von Umsätzen, Steuerbefreiung, Bemessungsgrundlagen, Steuersätze, Ausstellung von Rechnungen, Vorsteuerabzug, Besteuerungsverfahren, Umsatzsteuerjahreserklärung)
- Einkommensteuer (Einkunftsarten, Gewinnermittlungsarten, Bewertung des Betriebsvermögens, Anschaffungs-, Herstellungskosten, Teilwert, Abschreibungen, Investitionsabzugsbetrag)
- Lohnsteuer
- Körperschaftsteuer
- Gewerbesteuer (Berechnung des Gewerbeertrages, Gewerbesteuerschuld)
- Steuerliche Gestaltungsfelder (Steuerplanung, steuerfreie Rücklagen, Finanzierungseffekte von Rückstellungen, Verlustverrechnung, Zinsschranke, Sales-and-lease-back-Geschäfte)
- Steuerliche Aspekte bei Investitionen
- Steuerliche Aspekte der Unternehmensgründung (Wahl der Rechtsform)
- Gestaltungsmissbrauch
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Geprüfte Fachkraft (XB) Externes Rechnungswesens
- Manager/in (XB) Rechnungswesen und Controlling
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.
Lohn- und Gehaltsabrechnung 2 (Aufbaukurs)
Dieser Kurs eignet sich zur Fortsetzung und Vertiefung des Grundlagen-Kurses "Lohn und Gehalt 1". Es werden weiterführende und vertiefende Kenntnisse der Lohnbuchhaltung vermittelt, wobei insbesondere auf die zahlreichen Sonderregelungen, verschiedene steuerfreie Einkommensarten und die besondere steuerrechtliche Behandlung bestimmter Arbeitnehmergruppen eingegangen wird.
Themenüberblick:
- Arbeitslohn nach § 3 EStG
- Vermögensbeteiligungen und Aktienoptionen
- Zuschläge
- Betriebsfeiern und Incentives
- Privatnutzung von Firmenfahrzeugen
- Nettolohnvereinbarung
- Nachzahlung und Rückforderung von Arbeitslohn
- Zahlung an Hinterbliebene
- Permanenter Lohnsteuerjahresausgleich
- Pauschalversteuerung
- Abfindungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vorstände und Geschäftsführer
- Kurzarbeitergeld, Altersteilzeit
- geringfügig Beschäftigte in privaten Haushalten
- Beschäftigung von Schülern und Studenten
- Entsendung ins Ausland, Beschäftigung von Ausländern
- Reisekosten
- Doppelte Haushaltsführung und Umzugskosten
- Folgen von Fehlern in der Lohnabrechnung
- Prüfungen durch staatliche Stellen
- Arbeiten am Jahresende
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Geprüfte Fachkraft (XB) Lohn und Gehalt
- Personal- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Finanz- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.
Dieses Seminar ist ein Teilmodul zur "Geprüften Fachkraft für Lohn- und Gehalt XB/Datev".
Finanzbuchführung 1
Nach diesem Lehrgang verfügen Sie über fundiertes Grundlagenwissen zur doppelten Buchführung. Sie können unternehmerische Geschäftsfälle (z. B. in Form von Rechnungen, Belegen, Kontoauszügen) in Buchungssätze umsetzen und in der laufenden Buchführung erfassen. Sie sind in der Lage, sich in unterschiedliche Buchführungssysteme einzuarbeiten und die laufende Buchführung eines Unternehmens zu erledigen. Inhalte sind:
- Buchführungs- und Aufzeichnungspflichten; Inventur, Inventar und Bilanz
- Konten und Organisation der Buchführung
- Verbuchen täglicher Geschäftsvorfälle: Buchen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie Bank- und Kassenbelegen
- Anzahlungen
- Personalbuchungen
- Privatentnahmen
- Bewirtungskosten, Reisekosten und Geschenke.
In zahlreichen Beispielen und Übungsaufgaben aus der betrieblichen Praxis wird das neu erworbene Wissen direkt eingesetzt.
Im Anschluss an den Kurs kann die bundeseinheitliche Zertifikatsprüfung Xpert Business abgelegt werden.
Lohn- und Gehaltsabrechnung 1 (Grundlagen)
Die Lohn- und Gehaltsrechnung dient der korrekten Ermittlung des Bruttolohns und der gesetzlichen Abzugsbeträge. Dabei bringen Reisekosten, Freibeträge, Zuschläge, Sachbezüge oder Minijob und Gleitzone zahlreiche Besonderheiten mit sich. Der Kurs vermittelt grundlegende Kenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Nach erfolgreichem Abschluss sind Sie in der Lage, Lohnabrechnungen zu erstellen und die erforderlichen Meldungen an die Sozialversicherung und das Finanzamt zu übermitteln.
Themenüberblick:
- Arbeitsrechtliche Grundlagen
- Lohnabrechnung und Lohnkonto
- Grundlagen des Steuerabzugs
- Pauschalierung der Lohnsteuer
- Grundlagen der Sozialversicherung
- Ermittlung des Bruttolohnes (Zeitermittlung, Entgeltfortzahlung, Urlaubsentgelt etc.)
- Ermittlung der gesetzlichen Abzüge (Steuer und Sozialversicherung, laufender Arbeitslohn, Einmalzahlungen, Teillohnzahlungszeiträume)
Sachbezüge und besondere Lohnbestandteile (Firmenwagen, Mahlzeiten, Betriebsveranstaltungen, Gutscheine etc.)
- betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung, Pensionskasse)
- Gleitzonenregelung
- geringfügig entlohnte und kurzfristige Beschäftigungsverhältnisse
- Abrechnung von Rentner/innen und Auszubildenden
- Reisekostenabrechnung (Inland)
- Lohnpfändung
- Verwaltung, Monats- & Jahresabschlussarbeiten, Lohnkonto
- Meldewesen, Zusammenwirken mit dem Finanzamt
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Geprüfte Fachkraft (XB) Lohn und Gehalt
- Personal- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Finanz- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Manager/in (XB) Rechnungswesen und Controlling
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.
Bilanzierung
Eine hoch qualifizierte Buchhaltungsfachkraft ist befähigt, die Buchhaltung, z. B. die Finanzbuchhaltung, in einem Unternehmen einzurichten, zu organisieren, zu überwachen und Einfluss auf den Erfolg zu nehmen. Dazu gehört, regelmäßige Monatsabschlüsse und den Jahresabschluss unter Beachtung der aktuellen Vorschriften und Rechtsprechung für das Unternehmen zu erstellen. Darüber hinaus ist der Jahresabschluss zu analysieren und die Lage und Entwicklung des Unternehmens auf der Grundlage von Kennzahlen zu beurteilen.
Inhalte: Inventar und Inventur, Verkehrsbuchungen und vorbereitende Monats- und Jahresabschlussbuchungen, Jahresabschluss, Konzernrechnungslegung, Kennzahlen und Bilanzanalyse, IAS, Bewertungen von Vermögens- und Schuldposten, Sonderfragen des Anlagevermögens, Bilanzierung- und Bewertungsgrundsätze mit Alternativen und Behandlung von Sonderfragen, GuV-Rechnung nach dem Gesamtkosten- und Umsatzkostenverfahren.
Der Kurs setzt Kenntnisse voraus, wie sie im Modul "Xpert Business Finanzbuchführung (2)" vermittelt werden.
Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen.
Dieser Kurs ist ein Teilmodul zum Abschluss "Manager/in Betriebswirtschaft - Rechnungswesen und Controlling (XB).
Lohn- und Gehaltsabrechnung 3 mit DATEV
Der Kurs Lohn und Gehalt mit DATEV baut auf den Kursen 1 und 2 auf und vermittelt dem Leser systematisch und anwendungsbezogen die Lohnabrechnung am PC - mit dem DATEV-Programmpaket. Zahlreiche Übungsfälle ermöglichen, die neu erworbenen Kenntnisse unmittelbar anzuwenden, um sich optimal auf die Berufspraxis vorzubereiten. Darüber hinaus ermöglichen Musterklausuren eine gezielte Vorbereitung auf die XPERT Business-Prüfung.
Themenüberblick:
- Institutionsdaten verwalten
- Anlegen von Lohnarten
- Anlegen von Firmen- und Mandanten-Stammdaten
- Durchführen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Ausgeben von Auswertungen
- Lohnjournale
- Bescheinigungen erstellen
- Zusammenspiel mit dem DATEV-Rechenzentrum
- zahlreiche Übungsfälle inkl. Musterbestände und Lösungen als Download
- 3 Musterklausuren zur Prüfungsvorbereitung inkl. Lösungen als Download
Am Ende kann eine Prüfung abgelegt werden.
Dieser Kurs ist auch Bestandteil, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse ablegen möchten:
- Geprüfte Fachkraft (XB) Lohn und Gehalt
- Personal- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Finanz- und Lohnbuchhalter/in (XB)
- Manager/in (XB) Rechnungswesen, Lohn und Controlling
Dieser Kurs wird als Live-Webinar durchgeführt, bei dem die Webinare auch aufgezeichnet werden. Möchten Sie den Kurs als reinen Videokurs buchen, kontaktieren Sie uns gerne.